本文目录导读：

1. 招聘职位及要求

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文化传承的重要场所，也在不断地发展和完善，名山县图书馆为了更好地满足广大读者的需求，提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘信息旨在吸引具备专业技能和热爱图书馆事业的人才，共同推动名山县图书馆事业的发展。

招聘职位及要求

1、图书馆馆长

职责：

（1）负责制定图书馆发展规划和年度工作计划；

（2）负责图书馆的日常管理、运营和协调工作；

（3）负责图书馆的资源配置和人员管理工作；

（4）推动图书馆信息化建设和服务创新。

要求：

（1）本科及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；

（2）具有5年以上图书馆工作经验，有管理经验优先；

（3）熟悉图书馆业务，了解图书馆发展趋势和信息技术应用；

（4）具有较强的组织、协调、沟通能力和领导能力。

2、图书馆馆员

职责：

（1）负责图书的借阅、整理、归档工作；

（2）负责读者咨询、服务和引导工作；

（3）参与图书馆的阅读推广和活动策划；

（4）协助馆长完成其他交办任务。

要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先；

（2）具有良好的服务意识和沟通能力；

（3）具备一定的计算机操作能力和英语阅读能力；

（4）有相关工作经验者优先考虑。

3、信息技术人员

职责：

（1）负责图书馆的信息化建设和维护工作；

（2）负责图书馆网站和数字化平台的管理与更新；

（3）参与图书馆的自动化、智能化改造；

（4）协助解决图书馆技术方面的问题。

要求：

（1）本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑；

（2）熟悉计算机网络、数据库等信息技术；

（3）具备良好的编程能力和解决问题的能力；

（4）有相关工作经历者优先考虑。 招聘程序及时间安排 报名与资格审查 （一）报名方式：本次招聘采用线上报名方式，请应聘者将个人简历发送至名山县图书馆招聘邮箱。 （二）报名时间：自公告发布之日起至XXXX年XX月XX日止。 （三）资格审查：名山县图书馆将根据应聘者提交的个人简历进行资格审查，确定参加面试的人员名单。 面试与考核 （一）面试时间：XXXX年XX月XX日，具体时间和地点另行通知。 （二）面试内容：主要考察应聘者的专业知识、业务能力和综合素质。 （三）考核：面试结束后，名山县图书馆将根据面试情况，对应聘者进行综合考核，确定录用人员名单。 公示与聘用 （一）公示：录用人员名单将在名山县图书馆官方网站进行公示，公示期为5个工作日。 （二）聘用：公示期满无异议的，按照相关规定办理聘用手续。 三、薪酬待遇 聘用人员的薪酬待遇按照名山县图书馆相关规定执行，具体薪资面议。 四、注意事项 （一）应聘者应如实填写个人简历，如有虚假，一经查实，取消应聘资格。 （二）应聘者应保持良好的通讯畅通，以便接收面试通知等相关信息。 （三）本次招聘最终解释权归名山县图书馆所有。 五、名山县图书馆一直致力于为广大读者提供优质的文化服务，我们期待更多优秀人才的加入，让我们携手共进，为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量，欢迎有志之士踊跃报名，共创美好未来！ 六、联系方式 邮箱：[email protected] 电话：XXX-XXXX-XXXX 名山县图书馆期待与您携手共进！